| 전업주부 취업 도전… '줌마 인턴' 노려보세요 | news | 2010-06-22 |
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작년 3880명 취업 성공… 이중 98%가 정규직 전환
결혼이나 출산·육아 때문에 경력이 단절된 여성들이 취업전선으로 복귀하기 위한 새로운 돌파구로 '줌마 인턴'(중고령 여성이 취업하는 인턴)이 각광받고 있다. 400만명에 달하는 경력 단절 여성의 상당수는 취업 의지가 강하다. 한국여성정책연구원 조사(2008년)에선 경력 단절 여성 10명 중 6명꼴(64.6%)로 재취업을 희망하는 것으로 나타났다.
하지만 무작정 재취업시장에 뛰어드는 것보다 '아줌마를 위한 인턴직원' 과정을 이용하는 것이 유리할 수 있다. 직종이나 재교육 기회도 다양하고 3개월의 인턴 과정을 거쳐 정규직으로 채용될 가능성도 크다. 여성가족부가 주관하는 '새일여성인턴'의 경우 지난해 3880명의 인턴 중 98%가 정규직 전환에 성공했다.
◆인턴 거쳐 정규직 노려라
지난 1일은 자녀 교육을 위해 10년간 전업주부로 지낸 손정미(49·서울 서교동)씨의 첫 출근 날이었다. 서울 여의도에 위치한 의약품 무역회사(한국의약품컨설팅)에 '인턴'으로 당당히 입사했다. 승무원, 국회의원 비서관 등으로 일했던 손씨의 특기는 영어다. 해외 근무가 잦은 남편을 따라 외국에 살며 영어 실력을 놓지 않고 있었다.
지난해 3월 일본 주재 근무를 마친 남편을 따라 귀국한 손씨는 재취업을 결심, 서대문 여성새로일하기센터(새일센터)에 이력서를 내고 통·번역직에 도전했다. 기업체 4~5곳에서 면접을 보러 오라고 했고 결국 지금 회사에 인턴 취업이 결정됐다.
손씨는 4대 보험 적용과 함께 오후 6시 '칼퇴근', 주말 휴무 보장 등의 조건에 월 130만원을 받는다. 손씨는 "많은 월급을 기대한 것은 아니다"며 "원하는 일을 하며 보람을 찾으니 20대 인턴 못지않게 신이 난다"고 말했다.
전국 77개의 여성새로일하기센터(새일센터)에서 관리하는 새일여성인턴은 누구나 도전할 수 있다. 연령·학력·취업 경험에 제한을 두지 않는다. 새일센터의 취업매니저가 필요하면 재취업 교육 과정도 연계해주고, 면접에도 동행해준다. 올해는 작년(3880명)보다 19% 늘린 4620명을 뽑는다.
◆경력 없으면 재교육 프로그램부터
내세울 경력이 없어 용기가 나지 않는다는 여성도 포기할 이유가 없다. 새일센터에는 무료로 수강할 수 있는 385개의 직업교육 훈련 과정이 개설돼 있다. 강북새일센터의 경우 ▲영어놀이지도전문가 ▲컴퓨터특기적성강사 ▲전산세무사무원 ▲약국전산사무원 등의 과정이 개설돼 있고, 강서새일센터의 경우 ▲파티 스타일리스트 ▲쇼핑몰 웹디자인 ▲특기 적성 공예강사 등의 과정이 있다. 교육훈련을 마치면 줌마인턴이나 정규직 일자리를 소개받을 수 있다.
첫 아이를 낳을 때까지 잡지사 편집디자이너로 일했던 구수영(41)씨는 올초 8년 만에 '취업설계사'로 취업했다. 그는 앞서 6개월 이상의 재교육 과정을 거쳤다. 구씨는 "요즘은 3년이면 강산이 변한다"며 "재취업하려고 보니 예전에 능숙하던 컴퓨터 지식은 모두 무용지물이 돼 있더라"고 말했다. 구씨는 구청에서 컴퓨터 교육을 받고 사회복지사 1급 자격증을 땄다. 노원새일센터에서 '취업매니저 양성 과정'도 수강했다. 과정을 수료한 후 노원새일센터에서 희망근로(업무보조)를 거쳐 취업설계사가 됐다.
김숙자 여가부 경력단절여성지원과장은 "새일센터 등의 재교육 프로그램을 통해 우선 경력을 쌓는 것이 중요하다"며 "'아줌마 정신'으로 도전하면 못넘을 재취업의 벽이 없다"고 했다.
조선닷컴
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